大学学生会纪检部期末工作总结（通用6篇）
一、指导思想：
以“团结、合作、守时、奉献”为指导方针，在系党支部的领导和团委的指导下，紧紧结合学校实际情况，坚持求实效、求实务，在赢得广大同学们的满意上下功夫，丰富校园文化，活跃第二课堂，充分发挥桥梁和纽带作用，最终达到能够代表广大同学利益与促进学校学生工作的双重目的，带领全系同学以实际行动为我系增光添彩。
二、工作目标：
全心全意为广大外语系师生营造健康文明、团结向上、高雅清新、竞争有序的校园文化氛围。通过举办各种丰富多彩的活动，培养学生干部的组织能力，增强同学们的参与意识，促进同学们的人格完善，提高同学们的道德修养。
三、工作总结：
本学期，我们纪检部积极、认真地完成了学校安排的各项工作，取得了一定地成果。20xx年度第二学期即将结束，以下是纪检部对这一学期各项工作的总结：
1、20xx年03月19日，外语系第三届文化节开幕式，以外国电影赏析拉开文化节帷幕。
2、20xx年03月26日，外语系学生会在第一讲学堂协助英语俱乐部举办外教欧美文化讲座。现场纪律不够好，由于许多人觉得无聊就在聊天，而我们无法控制。
3、20xx年04月09日，外语系学生会在歌舞厅举办英文歌唱比赛。比赛现场激情四射，纪律俨然。
4、20xx年04月16日，外语系学生会举办英语口语大赛。此次比赛，创设了一个良好的英语口语学习环境。
5、20xx年04月17日，外语系学生会举办十大歌手比赛。有了英文歌曲比赛时会场的经验，让我们更加充分地利用会场的`资源。会场秩序俨然，通道畅通。比赛场地入口处，有些湿滑，有人滑倒，以后应注重安全问题。
6、20xx年04月23日，外语系第三届文化节闭幕式在中厅拉下帷幕。闭幕式演出中，同学们精彩绝伦的表演，让我们大饱眼福。会场的电线摆放不合理，经常绊到人。警戒线内不应有观众在内。
7、20xx年5月15、16日在学院田径运动场举办第四届“与青春有约，starthere”田径运动会。由体育部主要负责，其他部门协助比赛顺利进行。
以上活动主要是有外语系所有学生会干部负责，安排同学们积极参与。这学期本部门也积极为同学们服务。以下是纪检部这学期主要常规工作的总结：
1、每周一到周五早上7:30分进行早读检查与每周日到周四晚上7:30分的晚修纪律检查。
2、每周不定时抽查外语系文明社区男女同居现象并及时向辅导员汇报检查情况。
3、每周每月对各项检查结果进行总结公布。
4、定期协助生活部检查大一宿舍卫生情况。
5、由外语系参加主办的一切活动中，维持好现场秩序，使活动圆满结束。
这学期来，本部门工作进行顺利有序，但仍存在不足之处，例如较少开展一些创新活动增进学生的自律意识。本学期的后半学期出勤情况，总体呈现相对比较差的趋势。总体总结如下：
1、大部分接近出去实习的班级迟到、请假、缺席现象严重。而且各班级穿凉拖、背心、超短裤进步教学区域的同学较多。在召开各班纪律委员会议之后，该现象改进甚小。
2、在做每个月的月总结的时候，由于各班负责登记名单的时候字迹写得不清晰明了，大大加大了我部门的工作量，而且也造成我们登记名字的时候经常记错名字。对此，我们向各班级收集名单，以便我们及时核对名单，尽量避免出现错误。
3、在维持各个活动中的秩序的过程中，在各个部门的协助下，工作顺利有序的进行。
希望在新一学期的工作中，将工作更好地完成，更好地为广大外语系师生服务。
以上是纪检部20xx年度第二学期工作总结。
时光流逝，岁月如梭，转眼间大学新的一个学期就在弹指一挥间过去了，这一学期的纪检工作也完满结束。这一个学期我们谨记为同学服务的宗旨，怀着全心全意为广大同学服务的信心，认真地完成了各项工作工作。在各系辅导员的帮忙和各班、各部门同学的积极配合和支持，以及本部门全体成员的努力下，纪检工作取得了必须的成果，得到了广大同学的肯定。
一、部门纳新
20xx年x月号，在管理系分团委学生会的统一安排下，我部门在规定时间开始招收xx级新成员，本着实事求是的原则，从多位报名的同学中择优挑选出xx名新成员。此次纳新不仅仅使零八级对学生会纪检部门的认识加深，并且对以后开展工作供给了一个很好的宣传机会。扩大了部门力量，为以后xx级考勤工作打下了坚实的基础。
二、工作完善
针对xx级早操早读，我部门制定了一系列的考勤制度。
根据安排，xx级干事早晨6：40在体育馆前门集中、于6：50对各班早操情景进行检查，7：30开始对各个班级早读情景考勤。并在当天对迟到及未到的同学及时上报给辅导员。在每一天晚上对各班晚自修纪律进行不定时检查，包括教室的检查，维护教室及阅览室的纪律使同学有一个良好的学习环境，提高他们的学习效率。
三、各项活动场面秩序的维持
部门成员经验增多，各项工作步入正轨，纪检部成员配合系里的各项活动发挥了维护秩序，发挥自己的优势。
十月份的运动会上，我们部的干事踊跃，进取地前去赛区维护秩序签到工作以及大在管理系大本营区都能够看到我们部干事在自己的岗位上为运动员供给服务。
十一月中旬，我系举办新生欢迎会，我部门干事为维护场面秩序做出了自己的分内的事。
为迎接元旦的到来，学校将举行一场精彩纷呈的元旦文艺晚会，我们部也在准备着我们的工作-如何将场面秩序搞的更好，如何做好安全措施。
四、存在的问题
可是，也应当看到，在工作中有很多不足的地方，工作并不是百分之百会保证准确，出现这样的问题我们在第一时间做了修改，把错误率降到最低。与同学产生矛盾时，也会想办法解决。
在下学期的纪检工作中，能够从以下几方面作改善升级，以保证工作的更有效进行：
1、由于工作没有按时完成，致使每周的考勤结果没有及时上交辅导员，使辅导员教师美誉能够对本周的出勤率有所了解。
2、缺少部门与部门之间的沟通。
千里之堤毁于蚁穴，我们必须在下一个学期中认真解决好这些问题，努力完善好考勤工作，让教师满意。
五、工作展望
1、全面加强各项考勤措施，依照学院制定的详细考勤细则开展工作。
2、加强日常工作的管理，如例会制度。内部成员考勤制度
3、充分发挥部门成员的主观能动性，与学生会各部门团结合作，共同为管理系贡献自己的力量。
这学期即将过去，我们将一如继往发挥我们团结、协作、分工的精神，继续以满腔的热情，扬长避短，进取迎接新学期的挑战，努力为同学们营造出一个更好的学习、休息环境！
时光飞逝，转眼半年时光已经过去，这也意味着纪检部本学期的工作也已经完成了。在本学期中纪检部密切配合院团委的工作，在院团委的具体关怀和指导下，纪检部积极，认真地完成了学院安排的各项工作，取得了一定的成果，也得到了学院的肯定。本学期的工作具体如下：
一、部门内的交接工作
1、通过半年的工作参与，各新委员对部门的各项工作有了初步了解与认识。因此，在本学期，部门也进行了清退和辞退工作，选出了一批正式委员与新的副部长，为部门这个学期各项活动的顺利开展提供优势条件。
二、一如既往的做好各项常规工作
1、在开学之处纪检部进行了迎新和招新的工作。在迎新工作中我们每一个老委员都有自己的付出。在招新中我们设置了笔试和两轮面试，在面试中我们秉承着公正和全面的态度去考察每一个新生。经过层层的面试后纪检部总共招收了五名新委员。这些新委员将是纪检部新的生命力量。
2、由副部长负责收集各部门新委员的课程表并对他们进行了统计，这样有利于纪检部安排新生的早上执勤工作。这也是纪检部每年工作中必要的工作。
3、一如既往的开展早上执勤工作，在本学期的早上执勤工作中新生表现的非常好。新委员们在寒冷的冬天每天坚持到各个教学楼执勤。我们在每个星期的周一至周五都会安排新委员进行执勤，每天我们安排10位同学并且由纪检部的新委员担任组长，由组长做好每天的考勤工作并且对他们每个人早上执勤的表现情况进行相关的记录，这样我们在期末的早上优秀执勤评选中才有材料进行评选。在执勤中他们用良好的态度去告诉那些想把早餐带进教学楼的同学不能把早餐带进教学楼。正是因为有他们细心的工作为学院的上课秩序和学院的卫生创造了良好的条件。
4、本学期纪检部在学院的安排下并在主席团的指导下配合其他各部门进行了查寝工作。在工作开始之前我们进行了人员的分配，并且由负责人交代了在查寝的过程中要注意的问题。本次查寝活动主要是对学院各寝室的卫生和使用违规电器的情况进行了严格的考察。在考察中我们秉承着服务和帮助的态度。当然，对于有些使用违规电器的寝室我们也给予了相应的登记。
5、纪检部在本学期的工作中配合学院进行了多项大型活动。在每次的活动中纪检部给活动创造了良好的秩序。在每一次大型活动开始之前我们都会先确定相关的人数并且由负责人交代了每次活动中我们要注意的问题。之后我们开始分配在活动中每个部分所负责的人员。最后我们对在活动中会出现的一些有可能会出现的突发情况做了假设并且拟定了相关的补救措施。在每一次活动中纪检部为学院各项活动的顺利开展提供了条件。在这些大型活动的召开中纪检部所有委员始终明确自己是一名志愿者的身份。在工作中积极的配合老师工作，对于老师安排的工作可以很好的及时的完成。工作后也得到了相应老师的一致好评。
6、本学期纪检部负责了学生会每次全委会、部长例会的考勤工作对无故缺况的情况进行了打击。在每一次会议开始是我们总是按时进行点名，对于一些迟到或者缺况的同学做了相关的登记。这样严格的考勤制度将有利于学生会内部的建设和发展。在考勤中纪检部很客观的做好了考勤工作，无论是主席团的成员还是各个部门的部长有缺况或者无故请假的情况都做好了相应的登记并且给予了通报批评。
三、工作中的不足
在每一次工作中我们尽管认真的负责，但是还是存在着一些不足和不尽人意的地方：
1、在工作中有些委员的工作态度不是非常的积极，这也从一定程度上影响了工作的效率
2、在工作开始的时候还是没有做好事前的安排，对一些在工作中发生的突发情况没有办法做到及时的处理和补救。
3、针对部门的内部建设还不是很建全，部门内部的委员缺少沟通，这也影响了部门工作的效率。
四、展望未来
铁的纪律，铁的精神。纪检部在未来的工作中将会努力提高所有委员的工作积极性，加强对部门内部的建设、提高工作的效率。希望纪检部在未来的工作中为学院的各项活动提供更多的帮助和后勤服务。努力打造成一支召之即来、来之即战、战则能胜的队伍。在这新年到来至极预祝学院老师工作顺利、合家幸福、新年愉快！
非常荣幸地在20xx——20xx学年的上半学期当选为学生会纪检部副部长，在此非常感谢领导对我的信任及厚爱。站在岁末，透视即将过去的一学期，工作的点点滴滴就时时在眼前隐现，回眸望去过去的一幕慕，也在不知不觉中充实眼睑。这半年来，在学校及学生会各干部的领导下，当然还有同学们的支持下，我部坚持以为同学服务为基本原则，为加强同学与学校、同学与学生会的联系和了解为目标，而努力工作！
从中我学到了许多东西，现将此学期工作总结如下：
一、招才纳贤，补充纪检部后备力量。
为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作，我部在9月14日至9月16日以报名、初试、复试的的形式选拔了一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生，以补充纪检部的力量。有意识的组织了对新成员的培养，使他们尽快熟悉工作，转变角色，尽快地融入到纪检部团队之中。
二、每周定期召开部门例会。
每一次会议，就是每一次的收获。在会议中，部门的各成员积极谈论近期的工作情况及在工作中遇到的一些问题，大家共同探讨解决。这就证明我们是一个团结向上的团队。当然例会的重点在于发现问题和解决问题。可以说我部的每一次例会都起到了它实实在在的效用，越来越完善的纪检条例，越来越有条理的校章检查制度。
三、部门分组。
根据工作需要，将我部成员分成三个小组，即：学习组、纠察组、娱乐组，由三位副部长各主要负责一组。我主要负责学习组。
我组的主要工作就是查旷课迟到。在每周不定期的检查迟到旷课情况，并把结果上报学生工作部，且对于违纪严重的班级在bbs上公开批评。用时我组也积极配合其他两个组的工作，在查食堂排队情况，机房玩游戏情况的时候，部门成员都积极的参与进来。这就从多方面锻炼了各成员的工作能力，主要是对大一的理事的锻炼。
四、维持学院举办各项活动的会场秩序。
如：开学之初的迎新晚会，各种学术报告讲座会，各类学院文艺演出、比赛，都有我们纪检部成员维持纪律的身影。
五、协助学生会其他部门的工作。
我部以团结学生会为宗旨，积极配合学生会其他各部门的工作。如：配合生活部一起检查宿舍，查大功率用电器，查旷课，这些工作都有效地结合在了一起。
时间过得很快，转眼间这学期已经临近期末，此时是我们总结过去、展望未来的最佳时刻。这一学期来，我们文艺部在学生会这个大家庭中成长着、发展着、探索着，真的是有所进步、有所收获。我们回顾过去，既是为了更好地汲取经验和教训，更是为明年的工作奠定更好的基础。这里就具体总结以下活动：
一、十佳主持人大赛
为丰富同学的课余生活，并选拔我系学生中的主持新秀，为其他部门以及院的活动提供能力较强的主持人，在其他部门的配合下，我们文艺部举行了此次十佳主持人大赛。
这次活动总的来说是成功的：
1）从这次活动中，发掘了我系学生中主持能力较强的同学，我其他部门接下来的活动提供了主持人才。
2）通过这次活动也发现了我系一些在文艺方面比较突出的同学，为随后的文化艺术节的活动提供了后备人才。
3）通过此次活动，锻炼了我部门大一干事的工作能力，体现了我们文艺部的团体协作精神，同时也得到了其他部门的大力帮助，加强了学生会个部门之间的联系。
当然此次活动也有不足之处：
1）在初赛时，我们现场纪律没有考虑到，等到比赛最后，一些班级的同学已经离席，影响了比赛效果。
2）初赛时幻灯片在播放中叶出现了问题，导致比赛秩序有些混乱。
3）初赛时，我们在节目环节的设置上有失误，导致时间太长，同时由于个人展示所用时间过多，使活动整体稍偏离主题。
4）决赛中，以上的问题我们都得到了很好的解决，但是在最后颁奖环节，嘉宾上台的次序比较混乱，这也是我们的失职，没有做好充分准备。但总的来说，决赛无论是从现场气氛，整体效果，都是不错的。
5）在比赛后的卫生打扫方面，人员较少，没有尽快清理舞台及后场。
活动结果和意义：
本次活动在系部团委老师和学生会各部门积极合作下取得了良好的成果，本次活动不仅提高了参赛选手的个人素质，给广大同学提供了一个挑战自己，展现自己的舞台，同时更加强了我系个部门之间的沟通和了解。
二、文化艺术节
在五月份开始的文化艺术节中，我们积极配合院团委，院文艺部，社团联合会，先后参与了文化艺术节开幕式、经典诗词朗诵、服装设计大赛、大学生心理话剧大赛、读书节活动闭幕式、院文化艺术节闭幕式，也取得了较好的成绩。
通过这些活动，大一干事在组织方面的能力得到了很大的提高，同时，也锻炼了他们与人沟通，节目的选择排练，以及分配好自己的工作与学习时间方面的能力，为下学期文艺部工作的展开打下良好的基础。
以上是我们对这学期文艺部所开展的各项工作的总结，其中有经验、有不足、有教训，这将是我们以后开展工作的宝贵财富。在此总结之后，相信以后我们开展的各项工作会做得更好。为此，我们会更加努力，发掘出我们的激情与热情，做好我们文艺部的各项工作。
新的一学期即将开始，为了更好地开展纪检部的工作，也为了更好地为同学们服务，现将纪检部本学期工作计划制定如下。
一：纳新方面
为了学生会的进步与发展，我们会在综合各个方面考虑基础上进行一定程度上进行改革与创新，一定会优中选优。在这里结合我们纪检部各项具体工作我们做了一下计划：
1：首先，要进行一下宣传和鼓励工作，让大家认识和了解学生会，让大家知道加入纪检部需要承担什么样的义务以及权利。所以在纳新之前，一定的宣传和教育工作是必要的。
2：关于录取的问题，可以分为三步。报名，面试，录取。
报名：在报名的时候由纪检部部长和一位副部长两人把关，综合两人的观点以回答问题的方式进行淘汰。一是，工作态度和表达能力，二是工作经历。
解释一下第一点：
工作态度。良好的工作态度才可以促进工作顺利开展。考虑到我们部需要长期坚持不懈的工作。我们纪检部需要的是工作公平认真，机动灵活，肯吃苦，甘于奉献的同学。比如说这方面的试题就可以暂定：当我们学生会工作和你的学习冲突时，你会如何取舍?我们工作的时候，如果任务急需完成，你能够保证不吃饭不睡觉就去做吗?假如你在检查早操(或晚点名)时，你的同学来晚了，你会怎么处理啊?如果学生会主席和你的部长同时叫你去完成一项工作，你打算如何应对?
表达能力：有时候不正确的表达方式会给工作带来不必要的麻烦，然而我们部又是一种经常与人打交道的部门。正确的表达方式是不可或缺的。这一部分例如复试阶段。继承上一届选举模式，在复试的时候给每个人发一张纸，让他们评论一下每一个发言人的演讲。看看他的表达，是不是表达的委婉而且又能达到自己的目的。
面试：演讲的形式。由每个人自由发挥。
录取：首先我认为在人数上不宜过多，十五人足够。由部长副部长三人各带五人，担任各组组长。每两个月将五人小组更换一次。分组采用随机方式。如果有工作生活或者学习问题，每组成员先向组长报告，如果组长不能解决在向上提交。根据活动需要，部长抽调小组完成任务。
二：早操和晚点名
在学校老师的支持下，这两项工作要尽快展开，并严格贯彻，配合好学校的各项工作。我们的原则是，一切为了我们的同学们。要借鉴以前的宝贵经验，努力做好这两项工作。
首先，要与我们的新成员进行良好的沟通和经验教训的交流，让他们了解这两项工作的重要性和必要性，这样对他们的工作更有帮助。
其次，就是工作的具体实施了。
早操检查：工作开始之前，由每个小组(大一干事)提交一份检查的工作计划给部长，由部长或副部将计划进行修改并整合，然后递交给相应的老师等待老师批准。工作注意问题：1.最后检查结果由谁统计，由谁交给老师。2.提前跟老师商量好对各种违纪行为的处罚措施。3.检查人员检查班级是不是可以采取流动方式。4.注意女生工作的分配。5.此项工作有一位副部长负责。6.工作过程中一定要保证公平公正。
晚点名工作方式同上。注意问题：除了以上提到的几个问题以外，还要注意工作方式方法。比如说，熄灯以后就不能进宿舍检查。工作时间，可以是周一到周五任意一天晚上接近熄灯时间。
三：调研活动
第一步：明确调查目的，设计调查问卷.
第二步：选取调查范围和对象.青岛科技大学每个级部的机电学院的每个专业按照百分之二十的比例抽样调查.比如说一个班有二十个人，可以发四张或者五张。
第三步：分发调查问卷表.由纪检部直接联系各班班长，每个班按照比例领取.如果比例不是整数，按照整数领取.
第四步：问卷的回收.有每个班班长帮忙收齐，然后纪检部负责派人收取.
第五步：问卷的数据分析.有纪检部派专人.将各项数据整理清楚，然后根据同学们的意愿和所得数据向机电学院主席团提交此项活动总结，希望主席团采取一定措施.
第六步：跟踪调查.调查我们学院按照同学们的意愿组织的活动中，同学们的参与情况，并做进一步补充调查，同学们希望我们学院有哪些地方需要继续改善.同样以调查问卷的方式调查。这一项由大一干事负责。
调查问卷见附表
协调其他部门活动方面：
本部活动原则：1.如果需要我们纪检部协助活动，必须提前通知，否则我们也没有办法找到部内干事，必须有我们一定的成员参与活动的策划，也一定要公平对待我们部内成员。2.所有参加活动干事，
每次活动结束之后都要总结此次活动学到了什么，有哪些地方需要改进。3.部长可以根据活动所需人数，派小组参加。上述的工作有组长负责。
总结：我们会适时根据我们的工作对我们的工作计划进行一定的调整。我们的工作重心是，让大一干事进入大二之后，称为一个有工作经验的人，能够顺利完成学校或学院布置的各项工作。同时配合好学院和学生会各部的各项活动。